换工作断了一个月社保怎么办-换工作断了一个月社保怎么办理

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于换工作断了一个月社保怎么办的问题，于是小编就整理了3个相关介绍换工作断了一个月社保怎么办的解答，让我们一起看看吧。

1. 离职一个月社保断交怎么办？
2. 两份工作中间社保断了一个月？
3. 社保断了一个月再交有什么影响？

离职一个月社保断交怎么办？

换工作社保断了一个月其实没有什么大影响，如果不想断交的话，只要去当地的社保局办理补缴手续即可。不过断缴一个月会导致医保无法报销，如果辞职之后有看病需求的，最好是自己去社保局办理缴费，或者是找公司挂靠缴保，以免社保中断，等到找到新工作之后再由新的工作单位进行社保缴纳。

社保断交一个月虽然医保不能享受报销，但是医保卡上的余额还是可以正常使用的，重新缴保2-3月后医保就可以报销了。

补缴，职工社保缴费如果发生断缴的情况了，如果职工还是在职过程中，断缴是职工单位的问题，如果断缴了一个月，单位财务可以在下一个月给职工补缴就可以了，如果职工离职了，在下一次入职之间断缴一个月，也是没问题的，可以在新入职单位继续缴费，累计计算

跳槽社保断了一个月处理办法如下：如果是因为自身原因离职断缴了一个月，那么可以转为了灵活就业人员进行补缴。

如果是职工社保断交，那么单位有帮职工缴纳社保的义务，这时候员工可以申请补缴社保。

两份工作中间社保断了一个月？

换工作社保断了一个月的影响包括：

1.社保中的医保账户停止缴费之后，从第二个月开始前往医院看病就无法享受到相关补助和报销了，但如果医保卡里面有钱的话，去买药或者在医院看病还是可以刷卡的；

2.社保中的生育保险会受到影响，一般来说，生育保险需要连续缴纳满一定的年限才能享受，若是中断的话就只能重新计算连续缴纳的年限了；

3.买房买车可能会受到影响，很多地方对于购车购房是有社保要求的，比如说有的地方就需要连续缴纳两年才能购房；

社保最好不要断缴，但是如果只是中断一个月的话还是可以补缴的，具体如何补缴可以拨打当地社保

社保断了一个月再交有什么影响？

社保断了一个月再交，当然是有影响的，但是不会很大。我们知道，职工社保实行强制性质，按照一定比例按月交纳，由单位和个人共同承担，进入个人专门的社保帐户，退休后按照相关的规定和办法，按月领取养老金，实行少交少得，多交多得，长交多得的办法。

如果是由于各种各样的原因，社保中断交费一个月，是可以进行及时补交的，如果没有补交，那么个人社保帐户就会少一个月的费用，因此，在按月领取养老金时，数额也会少一点，但是由于只断交一个月，影响不会很大。

社保断交一个月再交，有多方面影响：

1：造成社保记录不连续，在需要连续社保的场景如：积分上学、积分落户、调干、人才补贴、失业金申领、购房资格核定等等，都会造成影响。

2：累计数少了一个月。

社保断了一个月再交，后果不严重，因为最后是累计年限的。按规定要求，如果断交一个月，到时达到国家规定的退休年龄，也就延迟一个月领取退休金罢了。如果单位做了补交的话，一般没有什么影响，就算是自己忘记了交，只要断交不超过3个月，续上之后，就可以延续之前的社保缴存年限。

我们所缴纳的社保，按照规定是每月要进行缴纳，最好不要断缴，如果说社保断了一个月再交也是没有什么影响的，因为你没有达到退休年龄，也不会去办理退休，即使补交也是可以的，只要你是在下个月补缴齐了也行。题目问？社保断了一个月再交有什么影响？

没有影响，可以按缴费基数继续进行缴纳社保。

到此，以上就是小编对于换工作断了一个月社保怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于换工作断了一个月社保怎么办的3点解答对大家有用。